Sans prétendre à l'exhaustivité, cet ouvrage couvre en dix modules l'ensemble des sujets-clés auxquels le dirigeant est confronté.
Il se veut être une référence en combinant approches théoriques et conseils pratiques sur les principaux thèmes :
- La création et l'identité d'une entreprise, les challenges du dirigeant.
- La mise en place d'une démarche stratégique.
- La gouvernance de l'entreprise : les relations dirigeant-actionnaires, le management.
- La croissance de l'entreprise, sa structuration et son financement.
- La fonction ressources humaines et les dialogues entre les instances représentatives.
- L'adaptation de l'offre aux nouvelles technologies.
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